您的瀏覽器不支援JavaScript語法,但是並不影響您獲取本網站的內容。

產業學習服務

字級:
小字級
中字級
大字級

融合多元技術 成就跨領域人才

跨領域整合已成為廿一世紀優質人才的重要特質。擁有多項知識的融合能力,才能在職場中蓄積一加一大於二的潛能,並激盪出更多創新的火花。工研院將專業知識轉化為學習能量,針對國內主要及新興產業提供專業人才的培育服務。

工研院匯聚本院四十年來所累積的院友與業界領袖師資,將人才、技術與經驗串連成產業跨領域技術的人才培育資本,培育未來產業所需的關鍵人才與高階主管。運用工研院高階/資深科技專家網脈,綜理出激發系統性思考與跨領域整合的「創新管理」與「科技研發」系列課程,透過多元教學手法,協助學習者釐清新議題之技術整合趨勢與潛力應用,更藉由重量級專家豐厚經驗與寬廣視野之心法傳授,為有心提升人才與競爭力的企業提供寶貴的學習與策略方向,打造未來兼具軟、硬實力的領導人與跨領域菁英。

工研院匯聚本院四十年來所累積的院友與業界領袖師資,將人才、技術與經驗串連成產業跨領域技術的人才培育資本,培育未來產業所需的關鍵人才與高階主管。
工研院匯聚本院四十年來所累積的院友與業界領袖師資,將人才、技術與經驗串連成產業跨領域技術的人才培育資本,培育未來產業所需的關鍵人才與高階主管。

跨領域整合已成為廿一世紀優質人才的重要特質。擁有多項知識的融合能力,才能在職場中蓄積一加一大於二的潛能,並激盪出更多創新的火花。工研院將專業知識轉化為學習能量,針對國內主要及新興產業提供專業人才的培育服務。

工研院匯聚本院四十年來所累積的院友與業界領袖師資,將人才、技術與經驗串連成產業跨領域技術的人才培育資本,培育未來產業所需的關鍵人才與高階主管。運用工研院高階/資深科技專家網脈,綜理出激發系統性思考與跨領域整合的「創新管理」與「科技研發」系列課程,透過多元教學手法,協助學習者釐清新議題之技術整合趨勢與潛力應用,更藉由重量級專家豐厚經驗與寬廣視野之心法傳授,為有心提升人才與競爭力的企業提供寶貴的學習與策略方向,打造未來兼具軟、硬實力的領導人與跨領域菁英。

全方位發展人才三步驟

  • 探討產業人才需求
    產業人才的發展與培養,是產業發展戰略的重要關鍵之一,而面對不同產業的發展,更需要不同類型的專業人才投入。工研院秉持長期以來對於人才發展政策研究的經驗,先探討產業需求的關鍵人才,發掘人才與能力缺口,再依據人才應具備的職能條件,規劃完整的系列培訓課程。為因應新興產業或新趨勢發展需求,本院引領培育產業急需的跨領域人才,開發跨領域學程,不僅深化專業技術,亦增進學習者的創意思考、市場洞察、研發管理、智權加值、事業發展之橫向創新能力,促使人才價值升級,是在職人士不應錯過的能力加值捷徑!

  • 發展產業人才職能基準
    積極推動職能基準應用於職能導向課程發展,透過有系統的職能分析方法,制定產業人才的能力規格,使培育端的學校、培訓機構與企業能夠針對產業需求,規劃職能導向課程,以縮短訓用落差。舉例而言,鑑於未來綠色產業的趨勢與潛力,工研院以「LED專業人才」之關鍵職業,發展職能基準、及能力鑑定,並延伸規劃LED系列課程,充實產業人才相關之實務技術與知識,彌補學校與職場的職能落差,加速人才能力提升。

  • 辦理關鍵能力培訓課程
    工研院重視人才的智慧資本,推動高品質的學習服務產業。著眼於產業人才需求,發展以專業職能為設計基礎的長期學程,提供跨領域的科技整合並有效培養創新能力的培訓方案,並開發多元的教學模式,協助產業培育人才資本,奠定業者長期競爭的優勢。


企業專班>>先測評、再規劃 全方位學習服務量身打造

工研院提供企業客戶「先測評、再規劃」的學習服務流程,領先市場以人員面、組織面之創新職能測評工具,測評企業客戶創新能量。根據測評結果,規劃人才能力強化方案,以訓練發展、職能導向制度、組織活化三大解決方案,量身打造客戶專屬學習內容,充實企業人才庫,鞏固競爭優勢。

 

全方位學習服務量身打造
全方位學習服務量身打造。

詳細學習資訊請參考網址:http://college.itri.org.tw/

聯絡窗口

工研院產業學院
電話:+886-3-5919333
傳真:+886-3-5820303
Email:itricollege@itri.org.tw



icon-1